Få professionelhjælp inden for forretningsudvikling til din virksomhed

Kurser er vigtige (foto viauc.dk)

Få hjælp til forretningsudvikling (foto: hansentoft.dk)

Rundt omkring i det danske land findes der rigtig mange firmaer. Det er sådan, at i forhold til det danske erhvervsliv så består landskabet af virksomheder nærmest udelukkende af små virksomheder med undtagelse af nogle enkelte store firmaer. Det er sådan, at i og med at der er så mange små virksomheder, hvor det ikke udelukkende er virksomheder med forskellige nicher og specialiteter. Derimod så er der nemlig en kæmpe konkurrence, som både er meget gunstig for erhvervslivet i takt med, at konkurrencen er med til at få alle firmaer oppe af stolen og være produktive. Derudover så er det også med til, at det nogen gange kan være svært at være et firma, fordi det er usikkert. Spørgsmålet er så, hvordan man som et mindre firma kan gøre noget, for at sikre sig en gunstig vækst og en hensigtsmæssig produktivitet.

Sådan sikrer du forretningsudvikling

Med fokus på forretningsudvikling, kan det være et afsindigt produktivt tiltag af få eksperter ude fra til at komme og se, hvordan man som firma kan blive bedre. Der er firmaer, som har specialister i at se efter fejt, problemer og herefter også have eller være med til at finde løsninger på disse problemer. Selvom det også er en udgift, og det gør det i sig selv mindre attraktivt for en almindelig virksomhed, som i forvejen føler sig presset på den økonomiske front, men det er netop de fremmede øjne og ekspertsynet, som kan være med til at sætte et firma på rette spor, hvis det er i en situation, hvor det er lidt uden for kurs. Derudover kan det også være, at man med ekstern professionel hjælp kan finde en ny kurs, som kan være det afgørende for, at firmaet får vækst og succes.

Få hjælp til forretningsudvikling hér

Læs mere om forretningsudvikling her:

Forretningsudvikling er vitalt for virksomheder

Forretningsudvikling er et samarbejde med dine kollegaer

 

 

Strategisk ledelse kan læres på efteruddannelse

Gør en forskel med en bestyrelsesuddannelse (foto se-institute.dk)

Har i prøvet startegisk ledelse? (foto: se-institute.dk)

Strategisk ledelse er et grundelement i de fleste efteruddannelser til ledere og folk, der gerne vil blive ledere og være i en ledelse. Det er nemlig et meget nødvendigt redskab i moderne virksomheder. I gamle dage – og her er vist faktisk langt tilbage, selvom nogle virksomheder stadig operer sådan – var det sådan, at alt skete lidt tilfældigt og efter mavefornemmelse. Spørger man meget gamle chef-typer vil de nok mene, at alle deres ledelsesbeslutninger blev taget på et meget sagligt grundlag, men sådan var det ikke sammenliget med de redksber man har nu.

Strategisk ledelse er ikke en nem ting og kræver både uddannelse, erfaring og viljestyrke at tilegne sig. Den bedste måde, at blive godt til strategisk ledelse er derfor at tage en efteruddannelse, hvor dette indgår. Det gør det som sagt i mange efteruddannelsesprogrammer. Her lærer du blandt andet, hvordan du bruger virksomhedens styrker konstruktivt. Udgangspunktet er medarbejderne, for det er dem, der skal arbejdes med. Lykkes man med det, så vil det give et økonomisk afkast. Noget af det vigtigste i strategisk ledelser er dog i lige så høj grad, som at være strategisk også at være menneskelig – der skal simpelthen være en mening med de ting, man vil indføre, for at det blive en succes, og særligt vigtigt er det, at medarbejderne, og de der bliver påvirker af strategierne forstår meningen med det.
Overstående og meget mere kan du lære meget mere om på eksempelvis Scandinavian Executive Institutes uddannelser i ledelse.

 Scandinavian Executive Institute har uddannelse i strategisk ledelse

Du kan hos Scandinavian Executive Institute tage en uddannelse i ledelse, hvor strategisk ledelse også indgår som en vigtigt del af undervisningen.

Du kan læse meget mere om deres ledelses uddannelser, som alle tager højde for, at man har travlt og også skal passe et job, på deres hjemmeside her

Se mere her:

Strategisk ledelse er nødvendigt for alle firmaer

Når projektledelsen kan blive bedre

Udvikl virksomheden med virksomhedsudvikling

Lederudvikling (Foto: smallbusinessadvice.org.au)

Kom fremad med virksomhedsudvikling (foto: hansentoft.dk)

Et firma eller en virksomhed undergår udvikling hele tiden. Hvad enten om man er bevidst omkring det eller ej. For denne udvikling kan nemlig ske på samtlige niveauer. Det kan ske på det ubevidst plan og opstår derfor mere som en tendens. Udviklingen kan også opstå på et mere bevidst og intentionelt plan. Eksempelvis sat i kraft af en bestemt person. Uanset om udviklingen sker på det bevidste eller ubevidste plan, er det essentielt at den faktisk sker. Og som firma skal man altså være særlig opmærksom på denne udvikling og hvad en eventuel udvikling kan føre med sig. Og det er her at virksomhedsudvikling kommer ind i billedet. For virksomhedsudvikling er et fagbegreb for det, at en virksomhed kan kortlægge virksomhedens udvikling. Og på den måde kan virksomhedens også nemmere lægge en plan for, hvordan denne udvikling skal ske. Og på den måde bliver denne udvikling peget i en mere positiv retning for virksomheden. Og så bærer denne udvikling rent faktisk frugt for virksomheden.

Virksomhedsudvikling kan hjælpe et firma med at udvikle sig i en positiv retning

Man kan altså med hjælp fra virksomhedsudvikling og dets redskaber få hjælp til, at udvikle sin virksomhed i en positiv og frugtbar retning. Man starter med at kortlægge hvilke mål der ønskes og hvilke mål der eventuelt skal nås inden for en bestemt dato. Og så kortlægge man hvordan man når disse mål. På den måde har man stille og roligt kortlagt hvordan en virksomhed eller et firma kan og skal udvikles. Og man sørger for, at det bliver en positiv udvikling. Det kan godt lyde banalt og simpelt. Det gør mange ting jo i teorien. I praksis er det naturligvis en helt anden sag. For at planlægge en udvikling for en virksomhed kræver meget tid og mange kræfter. Og er naturligvis ikke noget som sker fra den ene dag til den anden.

Se et stort udvalg af virksomhedsudvikling her

Se mere om virksomhedsudvikling her:

Virksomhedsudvikling kommer fra ledelsen

Virksomhedsudvikling er vigtigt i en virksomhed

Find ud af hvordan dit lederskab påvirker din virksomhed

Lederkurser (Foto: emu.dk)

Lederkurser (foto: se-institute.dk)

At sikre en virksomheds succes og fremgang, er en svær opgave for enhver leder. Hvis det går skidt for en virksomhed, er det ikke kun medarbejderne på gulvet, som får konsekvensen at føle – i visse tilfælde mister lederen sin stilling, og kan have svært ved at finde en ny lederstilling efter ikke at kunne klare udfordringerne. Ingen erhvervsstifter eller leder ønsker at se virksomheden gå ned, og en konstant finpudsning af lederskabet er nøglen til at opnå succes og varig fremgang.

Kurser vil kunne forbedre dit lederskab

Det er i stort set alle virksomheder, de små mænd på gulvet, som står for produktionen. Det er sjældent at lederens arbejdsbeskrivelse består i den type arbejde. Men arbejder dine medarbejdere effektivt nok? Og hvad kan du selv gøre bedre? Kurserne i lederskab vil udfordre dig på strategiplanlægning, lederskab, kommunikation og innovation samt på dine sociale kompetencer. Du vil blive rustet til at kunne varetage de sværeste opgaver som en virksomhed kan møde og samtidig rustes til at lede medarbejderne, på den mest hensigtsmæssige måde til forøgelse af produktion og værdi. Ikke blot vil du kunne mærke forskellen og den markante stigning af positive resultater, men også dine medarbejdere på gulvet vil nyde godt af det. Struktur og hensynsfuld ledelse rækker langt i produktionens øjne og de vil nyde godt af den nye optimerede ledelsesform, som du vil kunne tilbyde dem.

Kurserne vil ruste dig som leder til at kunne analysere din virksomhed ned til mindste detalje fra lederstaben til den lille mand på gulvet. At kunne identificere problemstillinger og vurdere hvilke strategier og tiltag, som vil have bedst virkning, for herefter at implementere de valgte strategiske løsninger. Du vil samtidig kunne ruste dig ved tanken om, at blive undervist af nogle af verdens mest prestigefyldte professorer, hvor kvaliteten af undervisningen er i top, og hvor du vil samarbejde med andre ligesindede ledere. Det er tid til at blive en del af eliten.

Læs mere om kurser i lederskab her

Se flere kurser i ledelse her:

Bliv en bedre leder med et kursus i ledelsesudvikling

Bestil et kursus i ledelsesudvikling hvis du ser dig selv som en af morgendagens ledere

 

Lær at lede dit firma ved ledelsesudvikling

Hold den gode ledelse ved lige! (foto: viauc.dk)

Hold den gode ledelse ved lige! (foto: hansentoft.dk)

Du har sikkert prøvet det. Du er så træt af din chef, som altid lugter af løg og ikke gider at give dig tidligere fri fra arbejde, selvom du skal til 80 års fødselsdag. Man kan føle, at ens chef er irriterende og måske ligefrem umenneskelig. Det kan være, at du endda har sagt et job op engang, fordi du var så træt af din chef. Uanset hvilke erfaringer du har med dine tidligere chefer, så er god ledelse altafgørende for en virksomhed og din trivsel som medarbejder.

Af den grund har man over mange år arbejdet med ledelse i små såvel som store virksomheder. For god ledelse har stor betydning for, at virksomheder udvikler sig i den retning, som man ønsker. Det har betydning for, at virksomheden opnår resultater. Men for at kunne opnå det, så kræver det også, at lederen er i stand til at få medarbejderne til at føle sig værdsat.

Den værste leder er den, som tror, at han er bedre end sine medarbejdere. For en god leder har brug for sine medarbejdere til netop at komme i mål med sin visioner og drømme for virksomheden. Derfor kræver det meget at lede et firma, men det kan læres.

Bliv den bedste leder

Hvad skal der til for at blive den bedste leder? Hvordan kan du udvikle dig som leder? Svaret er ledelsesudvikling. Det er en hjælp til alle ledere. Både dig, som er helt grøn, eller dig, som har været leder i 30 år. Det er aldrig for sent at lære, og man kan altid blive bedre. God ledelse er der ikke et facit på, men der er mange måder at være en god leder.

Det eneste, som det kræver af dig, er, at du er villig til at udvikle dig som leder. Du og din virksomhed kan nemlig komme endnu længere, hvis I får hjælpen til det. Her kan et professionelt team af headhuntere hjælpe med at udvikle dig som leder.

Vil du lære mere om ledelsesudvikling, så klik her

Se mere om ledelsesudvikling her:

Ledelsesudvikling gør forskellen på om et firma får succes

Bliv en bedre leder med et kursus i ledelsesudvikling

 

Her er de top business schools in the world

Lederudvikling (Foto: smallbusinessadvice.org.au)

Tag på business school (foto: se-institute.dk)

Det kan være svært, at finde den helt rigtige uddannelse. Netop fordi at der findes rigtig mange muligheder. I dagens Danmark har unge mennesker et hav af muligheder. Og dette kan umiddelbart virke som en luksus. Men der er naturligvis også en anden side af medaljen. For når man har så mange muligheder, kan det være endnu svære for personen at træffe et valg. Men når man skal vælge uddannelse, er et godt udgangspunkt i hvert fald at vælge efter ens interesser. Altså hvis man umiddelbart godt kan lide handel og økonomi, kunne det være en løsning, at lede efter handelsskoler. Og hvis man ved, at man gerne vil noget med handel og økonomi, kunne man hertil overveje om man var interesseret i at læse i Danmark eller i udlandet. For der findes utrolig mange forskellige handelsskoler i både Danmark samt udlandet. Dette er nemlig også noget, som adskiller sig fra datiden, at man i dag sagtens kan uddanne sig i udlandet.

Find de top business schools in the world

Hvis du tænker, at du gerne vil læse i udlandet, er du blot ét skridt tættere på at vælge din kommende skole. For nu kan du begynde, at se efter skoler i udlandet. Og hertil ville det eksempelvis være en god idé, at lede efter de bedste skoler i udlandet. For så er du lidt tættere på, at få en rigtig god uddannelse. Hvis du vælger, at læse noget med handel og økonomi, kunne du starte med at lede efter de top business schools in the world. Når du søger på dette, vil du typisk få en lang liste, som fortæller dig, hvilke handelsskoler der er de bedste i hele verden. Og på den måde kan du se på hvilken skole du vil gå på. Det er altså en måde, at langsomt finde frem til hvad din drømmeuddannelse måtte være.

Se et stort udvalg af top business schools in the world her

Se mere her:

Er du global? Tag på international business school

Business management er efteruddannelse der virker

Ledelsesudvikling gør forskellen på om et firma får succes

Kurser er vigtige (foto viauc.dk)

Ledelsen må hele tiden udvikle sig (foto: hansentoft.dk)

At sikre en virksomheds succes og fremgår, er en svær opgave for enhver leder. En lederstilling sammenlignes oftest af folk, med en klækkelig løncheck, men sandheden er, at der hviler et stort ansvar på en leders skuldre. Hvis det går skidt for en virksomhed, er det ikke kun medarbejderne på gulvet, som får konsekvensen at føle – i visse tilfælde mister lederen sin stilling, og kan have svært ved at finde en ny lederstilling efter ikke at kunne klare udfordringerne. Ingen erhvervsstifter eller leder ønsker at se virksomheden gå ned, og ledelsesudvikling er nøglen til at opnå succes og varig fremgang.

Hvordan kan ledelsesudvikling hjælpe din virksomhed?

Ved at investere i kurser og uddannelser inden for ledelsesudvikling ruster du dine ledere, til at kunne klare alle de tænkelige udfordringer, som enhver virksomhed vil komme til at stå overfor på et tidspunkt. Det kræver ikke blot en naturlig intuition og forståelse for en god forretning, for at drive en virksomhed frem. Det kræver en dybdegående viden indenfor markedsføring, ledelse, strategi, kommunikation og nogle veludviklede sociale færdigheder. På kurserne vil lederen blive testet og udfordret i netop disse områder, og vil i samarbejde med andre ligestillede ledere, skulle arbejde med cases ud fra virksomhedens problematikker. Lederen vil vende tilbage til lederstillingen med en lang række nye og meget effektive værktøjer til, at kunne drive virksomheden videre. Lederen vil være i stand til kunne identificere selv de mindste problemstillinger, analysere dem for derefter at udarbejde og implementere den bedst mulige strategi for en varig løsning. At investere i ledelsesudvikling er at investere i virksomhedens fremtid.

Læs mere om hvad ledelsesudvikling kan gøre for dig

Se mere om ledelsesudvikling her:

Bliv en bedre leder med et kursus i ledelsesudvikling

Bliv klogere på ledelsesudvikling og bliv en bedre leder

 

Business management er efteruddannelse der virker

Lederudvikling (Foto: smallbusinessadvice.org.au)

Læs business management (foto: se-institute.dk)

Når man beskæftiger sig med ledelse, så beskæftiger man sig ofte lige så meget med mennesker, som man beskæftiger sig med tallene på bundlinjen. Ofte handler det i virkeligheden nok mere om at være dygtig til at interagere og kommunikere med mennesker. Er man fra naturens side en stærk formidler, så kan man hente rigtig mange point på kontoen for netop denne kompetence. I mange virksomheder rundt omkring går rigtig megen information tabt som følge af dårlig kommunikation. Det er en skam, for det koster både på bundlinjen, men det kan også være et ganske stort irritationsmoment for alle de involverede. Derfor er det vigtigt, at man som leder er dygtig til at kommunikere. Er man til gengæld det samtidig med, at man har gode formidlingsevner, så kan man næsten få sine ansatte med på hvad som helst. Det er en effektiv måde at optjene respekt på, da respekt for ens person og kompetencer altid er den bedste form.

Hvilken type leder følger de ansatte?

Almindelige ansatte følger en bestemt ledertype. Det er nemlig den leder, der formår at favne alle de ansatte og møde dem på lige vilkår. Udover dette så er det en leder, der formår at behandle hver enkelt ansat individuelt og tage hensyn til de særlige behov, hver enkelt måtte have. Samtidig er dette også klart måden at få det bedste ud af sin medarbejder på. Hvis man kender vedkommendes svage side, så kender man nemlig sikkert også deres stærke, og det kan være meget nyttigt.

Business management er efteruddannelse, der virker

Man kan altid blive en bedre leder, og det er vigtigt, at man hele tiden forsøger at udvikle sine evner inden for området. Efteruddannelse er derfor en langsigtet og effektiv løsning, hvis man ønsker at blive en bedre leder. Den gode leder stiller krav til sig selv om hele tiden at dygtiggøre sig.

Prøv business management her

Se flere uddannelser her:

Bliv mere kompetent med business management

Executive education er en af mange ledelsesuddannelser

Strategiudvikling og eksekvering hænger sammen

Giv dig selv et ekstra skub (Foto: alive.dk)

Sæt fokus på firmaets strategiudvikling (Foto: hansentoft.dk)

Virksomheder er en kompleks størrelse. Der er mange ting, der kan spille ind på dens succes: Marked, politik, kunder og produkt. Noget af det vigtigste for at en virksomhed kan blive ved med at være berettiget i samfundet og dermed kan løbe rundt og have en sund forretning, det er udvikling. En virksomhed skal være i konstant udvikling og altid være på vej et sted hen. Produkter har aldrig været en statisk størrelse, for før den erkendelse er kommet, så rykker en virksomhed ingen vegne.

For at en virksomhed kan rykke sig, så skal den have nogle mål og strategier. Mål og strategier hænger sammen, for der skal være nogle langsigtede mål for, hvor virksomheden skal hen og så skal dertil laves strategiudvikling for, hvordan virksomheden så helt praktisk når der hen. Strategier kan imidlertid ikke stå alene. Der skal være en sund plan for eksekveringen af strategierne. De duer ikke, at der bare laves nogle strategier, der ikke bliver ført ud i livet og rent faktisk kommer til at ske og faktisk også at strategierne bliver evalueret, så man i virksomheden kan blive klogere og at strategien kan udvikles i en strategiudvikling.

Strategiudvikling hos Hansen Toft

Hos konsulenthuset Hansen Toft er der fokus på strategiudvikling. Strategiudvikling er her en veksling mellem flere ting og huset kan både være katalysator, sparringspartner og coach for en virksomhed, der gerne vil styrke deres strategiudvikling.

Hansen Toft er ambitiøse også på dine vegne og sætter derfor ikke bare strategi højt, men også strategiudvikling. Her er intet statisk og alt kan udvikles.

Strategiudvikling handler i høj grad om ledelsespræstationer og her tilbyder Hansen Toft eksempelvis lederudvikling. Ligesom de tilbyder organisationsudvikling, som også er en del af strategiudvikling.

Læs mere om startegiudvikling her

Se mere her:

Strategiudvikling – det er til bedste for en virksomhed

Business administration kurser for dem der ser fremad

 

Find et effektivt leder kursus og forbedr dine lederkundskaber

Få endnu mere ud af jeres bedste ledere (foto se-institute.dk)

Oprethold den gode ledelse med et kursus (foto: se-institute.dk)

At varetage en lederposition i en virksomhed kan være krævende både personligt og fagligt. Ledere nu om dage påkræves ofte at investere dem selv personligt, men tit kan det være svært at få tid til i en travl og hektisk hverdag. Det personlige lederskab er vigtigt for at udnytte sine kompetencer fuldt ud og finde nye sider af en selv som leder. Det er altid en fordel som leder at være skarp på dine værdier, ønsker, mål, ambitioner og visioner. Hvis disse afspejles klart og tydeligt i dit lederskab, vil det også smitte af på din ansatte og på virksomheden som helhed. Det er vigtigt af have en præcis og direkte kommunikation til sine kollegaer og ansatte, ellers mister man hurtigt sin pondus som leder. Som man siger, så findes der ikke nogle dårlige hold, der findes kun dårligt lederskab. Et godt lederskab er altafgørende for en virksomheds succes og resultater.

Leder kursus kan give dig brugbare værktøjer

På et leder kursus har du mulighed for at erhverve dig de kompetencer og metoder, der skal tid for at opretholde det gode lederskab. Som leder skal man have de rette værktøjer og metoder til at fremme forandringsprocesser. Det er vigtigt med forandring i denne globaliserede og digitaliserede tid vi lever i, da markedet aldrig har været mere foranderligt, end det er i dag. Derfor skal man være omstillingsparat som leder, og samtidig evne at kunne søsætte forandringsprocesser. Som leder skal man gerne have en god forståelse for din egen rolle. Det vil sige, at man hele tiden skal være refleksiv omkring sin kommunikation, evner og være parat til at bryde de dårlige vaner, hvis sådanne opstår. Det er vigtig, at man er god til at holde fokus og motivation for sit arbejde, således at dine ansatte mærker energien hver eneste dag.

Find leder kursus her!

Se flere kurser i god ledelse her:

Bliv en bedre leder med et kursus i ledelsesudvikling

Hvordan bliver man en god leder?